پاسخ عجیب معاون وزیر کار درباره رقم دستمزد کارگران
سایر منابع:
سایر خبرها
به اخبار تصمیمات دولت درباره امنیت شغلی دلخوش نیستیم / مقابل هر تصمیمی که بوی مقابله با امنیت شغلی بدهد ...
به گزارش خبرنگار ایلنا، عصر امروز همایش کارگران پیمانی و قراردادی عضو خانه کارگر با حضور جمعی از اعضای این تشکل در دفتر تهران خانه کارگر برگزار شد. در ابتدای این همایش، علیرضا محجوب (دبیرکل خانه کارگر) گفت: اراده ای برای حل مشکل امنیت شغلی ایجاد شده و دولت هم به دنبال اصلاح قانون کار است اما اهداف دیگری نیز در نظر دارد. اما در نظر دارند برای مشخص شدن فرآیند اخراج، ماده 27 قانون نیز ...
آب پاکی وزارت کار روی دست کارگران/ پرونده حقوق کارگران بسته شده است
کوچک و خدماتی است. وی با اشاره به این موضوع که 70 درصد اشتغال در مشهدمربوط به حوزه مشاغل خدماتی است گفت: در حوزه خدمات هزینه دست مزد خیلی بالا است و اگر عدد را بالا ببریم قطعا شاهد افزایش تعدیل و تعطیلی ها خواهیم بود. رعیتی فرد تاکید کرد: امید است با رویکرد دولت در سه سال گذشته در بحث ارتقای معیشت جامعه به خصوص جامعه کارگری بتوانیم به حفظ قدرت خرید کارگران و کاهش تورم کمک کنیم ...
کمتر از یک درصد خطا در مراجع حل اختلاف استان وجود دارد
کار در واحد های تولیدی استان تاسیس شده و این در حالی است که در 31 سال گذشته در استان 50 شورای اسلامی کار فعالیت داشته اند. مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی ادامه داد: برای اولین بار در کشور سامانه الکترونیکی برگزاری انتخابات تشکل ها راه اندازی شد که برای 10 تشکل انتخابات به صورت مجازی برگزار شد. وی با تاکید بر اینکه در برخی از موارد ضعف قانون و خلا قانونی وجود دارد، اظهار داشت ...
تصمیمات نادرست در وزارت کار / چرا دستمزد 1403 اصلاح نمی شود؟!
کار مشخص هستند و قرار نیست افرادی که خودشان پیمانکار هستند یا چند شرکت خصوصی ثبت داده و چندین کارگر برایشان کار می کنند، خود را در مقام نماینده کارگر جا بزنند و معادلات موجود را به نفع دولت و کارفرما تغییر دهند. این فعال کارگری در ادامه تصریح کرد: مگر تا سال 1402 دبیر اتاق تعاون و ریاست تعاون یکی از استان ها به عنوان مثلاً نماینده کارگر در جلسات شورایعالی کار شرکت نمی کرد؟ وزیر و معاون ...
صادقی: رهبری با سخنان امسال خود درباره کارگران زبان ما را باز کردند / بیات: نبود امنیت شغلی یعنی نابودی ...
اخراج کارگران برای کارفرما افزایش یابد تا اخراج برایشان گران تمام شود زیرا برای کارفرمایان پول بسیار عزیز است. معاون دبیرکل خانه کارگر تاکید کرد: ما مخالف اصلاحیه دولت به ماده هفتم قانون کار نیستیم ولی یک دور باطل با اخراج بین هیات تشخیص و هیات حل اختلاف تا اخراج کارگر ایجاد می شود. رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری تصریح کرد: ما با کاهش گام به گام توان علمی و فنی در معاونت ...
واکنش عجیب معاون وزیر کار درباره رقم دستمزد کارگران/ رعیتی فرد: تورم 126 درصد بالا رفت، حقوق 119 درصد
، جلسه را ترک نکردند و حتی امضا هم کردند. وی ادامه داد: در حوزه امنیت شغلی طی 2 سال گذشته تلاش کردیم قراردادهای کار به ویژه قراردادهای موقت را ساماندهی کنیم، لایحه امنیت شغلی مبتنی بر ماده هفت، ماده 9، ماده 27 و ماده 10 قانون کار را تهیه و به دولت پیشنهاد دادیم اما تشکل های کارگری در دفاع از این لایحه سکوت کردند و این لایحه به دلیل دفاع ناکافی تشکلهای کارگری در مقابل اعتراض پرسر و صدای ...
رتبه بندی مشاغل کارگری، اصلاح قانون کار و بیمه بیکاری، حق اولاد و تاهل
...، تهیه پیش نویس اصلاح قانون کار در راستای امنیت شغلی ساماندهی قراردادهای کارگران است که توسط وزارت به دولت ارسال شده و در صورت تصویب نهایی به مجلس شورای اسلامی ارسال خواهد شد. تدوین برنامه تحولی و اجرای طرح های طبقه بندی مشاغل کارگری با هدف تحقق عدالت مزدی طبقه بندی مشاغل کارگری از برنامه های مهم حوزه روابط کار وزارت است که در سال گذشته در سطح کشور انجام شد و قرار است در ...
تکلیف افزایش حقوق بازنشستگان مشخص شد | اجرای دور جدید همسان سازی حقوق بازنشستگان در این تاریخ با شرایط ...
در روزهای پایانی دیماه سال گذشته سخنگوی شورای نگهبان مهر تایید بر همسان سازی حقوق بازنشستگان زد. با پیگیری های مستمر و برگزاری جلسات تخصصی با معاونین صندوق بازنشستگی کشوری در خصوص مشکلات و چالش های اصلی بازنشستگان کشوری در حوزه فنی؛ تأخیرهای بعضا چندین ماهه در صدور احکام برقراری مستمری بازنشستگان کشوری که به دلیل قصور دستگاه ها در ارسال مدارک ایجاد شده بود، مرتفع شد. بر این اساس طی بخشنامه صندوق بازنشستگان کشوری به کلیه واحدهای تابعه و ادارات استانی مقرر شد، در صورت وجود نقص در مدارک بازنشستگان، چنانچه نواقص در خصوص موارد ...
افزایش حقوق ها مطابق قانون و هزینه های سبد خانوار نیست | حقوق ها نیاز به اصلاح دارد
موادی از قانون بازنشستگی و تامین اجتماعی صورت می گرفت، اما مسئولان طبق قانون عمل نکردند، اما اکنون نیز امکان اصلاح وضعیت کنونی و تجدیدنظر در اعداد در نظر گرفته شده برای حقوق کارمندان و کارگران وجود دارد. منبع: خانه ملت در ادامه حتما بخوانید مزد های پرداختی، به هیچ وجه کفاف تامین حداقل سبد معیشت کارگران را نمی دهد ...
افزایش حقوق 50 برابری معلمان / معیشت فرهنگیان بهتر شده است؟
با تکمیل و ارسال فرم نمونه پیوست نسبت به تقاضای اخذ حق مجوز اقدام خواهد شد. 5. سقف میزان حق جذب برای مشاغل مدیران و کارشناسان متخصص در حد مدیران معادل 10 درصد مزد شغل گروه مربوط و برای سایر مشاغل معادل 100 درصد مزد شغل گروه مربوط به آن شغل خواهد بود. 6. از آنجا که در ماده 26 قانون کار در کارگاه هایی که دارای طرح طبقه بندی مشاغل هستند مزد مبنا تعریف شده است، بنابراین فوق ...
اختلاف عجیب نرخ تورم و حقوق کارگران / حق مسکن به این مقدار می رسد؟
فقط مربوط به مزد کارگران نیست، بلکه در برخی موارد مشکلات جدی در حقوق و دستمزد کارمندان نیز وجود دارد. وی افزود: حتی در برخی بخش های سیستم حقوق و دستمزد، خود منابع انسانی دولت و بخش خصوصی را دچار چالش های جدی کرده است. شایعه ای که قدرت اجرا دارد وی ادامه داد: از سال 1397 به بعد تقریباً این قاعده ایجاد شده که افزایش حقوق های سالانه کمتر از نرخ تورم بوده است. استدلال ...
افزایش امنیت شغلی به نفع چه کسانی است؟
کارفرمایان نبوده است. اصلاحیه ای که هنوز ناپخته است... با همه توصیف ها، دولت سیدابراهیم رئیسی از ابتدا اصلاح برخی بندهای قانون کار را درنظر داشت. برخی مفاد پیش نویس اصلاح قانون کار توسط دولت که در سال گذشته نیز مطرح شد، نکات قابل توجهی دارد. بحث افزایش حق مرخصی کارگران مرد متاهل و تثبیت حق مرخصی زایمان کارگران زن و همچنین حل مناسب موضوع ممنوعیت اخذ سفته برای کار از همین قبیل ...
همصدایی دلالان و مدعیان اصلاحات علیه قانون مالیات بر سوداگری
بر سوداگری آن قدر در مجلس و مجمع تشخیص مصلحت تعدیل شده که عملاً اثرگذاری قانون را کاهش داده است. یزدی زاده؛ عضو سابق شورای عالی راهبردی نظام مالیاتی، سال گذشته و در زمان بررسی این قانون در مجلس گفته بود: متأسفانه در کمیسیون اقتصادی مجلس، این مسئله در حال تصویب است که علاوه بر معافیت های اعطا شده، قرار است از این مالیات تورم زدایی کنیم. اینکه بازدهی سرمایه برای اخذ مالیات تورم ...
لایحه پیشنهادی دولت سیزدهم برای اصلاح قانون کار
معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی اعلام کرد: طبق لایحه پیشنهادی وزارت کار برای اصلاح ماده هفتم قانون کار، قراردادهای موقت بعد از پنج سال کار مستمر باید به قرارداد دائم تبدیل شود. به گزارش ایرنا، علی حسین رعیتی فرد با حضور در یک برنامه تلویزیونی با بیان اینکه امنیت شغلی مهم ترین دغدغه جامعه کارگری است، گفت: ماده هفتم قانون کار در سال 69 به تصویب رسید و با استنباط آن خیلی ...
اصلی ترین مطالبه کارگران / پیشنهاد جدید دولت چیست؟
در میزگرد " مطالبات کارگران ؛ از امنیت شغلی تا مزد عادلانه" که با هدف بررسی لایحه اصلاح قانون کار دولت برگزار شد، محسن باقری (نماینده کارگری عضو شورای عالی کار) و علی حسین رعیتی فرد (معاون روابط کار و وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی) در برنامه "تهران20" شبکه تهران حضور داشتند. این بیانیه در آستانه هفته کارگر شب سه شنبه (چهارم اردیبهشت ماه) صادر شد. مقام معظم رهبری موافق ارتقای امنیت ...
لایحه اصلاح قانون کار به مجلس می رود | هزینه ها دلاری، مزد کارگر ریالی
. مجلس می تواند با اخذ نظرات کارفرمایان و کارگران در مجلس، به عدد عادلانه ای برسد، البته دولت نیز پیشنهادات مزدی خود را می دهد. سازمان جهانی کار نیز حاکمیت داخلی کشور ها را زیر سؤال نمی برد و با این موضوع مخالفت نخواهد کرد. معاون روابط کار وزیر تعاون با اشاره به تغییرات کاهشی نرخ تورم بر مبنای ارائه شده از سوی دولت گفت: مطالبات انباشته مزدی طی سال های گذشته را نمی توان یک شبه حل شود. ما در سه سال گذشته 119 درصد افزایش مزد داشتیم که بی سابقه است، البته مشکل کارگران با این افزایش حل نمی شود، اما دولت در راستای حل مسئله نسبت مزد و تورم درحال برنامه ریزی است. منبع: تسنیم ...
کارگران در ایران قدرت چانه زنی ندارند
گسیخته کشیده نشود بحران رکود و همزمان بحران تورم ادامه دارد. مجلس و دولت اگر می خواهند شعار سال را محقق کنند باید مزد کارگر را نه تنها بیش از تورم که به حدی افزایش دهند که کارگران پس انداز داشته باشند تا تولید از رکود خارج شود. کارگران در ایران قدرت چانه زنی ندارند علی وکیلیان عضو هیئت مدیره کانون عالی انجمن های صنفی کارگران نیز با اشاره به موضوع مارپیچ مزد و تورم اظهار کرد: ما ...
بدترین اتفاق در افزایش حقوق کارگران ! | بازنشستگان تامین اجتماعی منتظر خبر بد باشند
اصلاح زمان جلسات تعیین دستمزد شاید یکی از کارهایی باشد که در اصلاح افزایش مزد کارگران موثر باشد. به نظر می آید زمان جلسات مزدی شورایعالی کار برای تعیین مزد کارگران که اواخر هر سال اتفاق می افتد و قبل از شروع تورم در سال جدیداست یکی از نکات آسیب زا بودن آن است. اجرای مصوبه مزدی در خردادماه سال بعد باعث می شود که افزایش مزد بی تاثیر شود و بار اضافی تورم را در سال جدید جامعه کارگری به دوش ...
خبر مهم از افزایش حقوق کارگران | این رقم افزایش حقوق حقیقت دارد؟
فقط موضوع مزد کارگران است؛ مساله حقوق و دستمزد، اتفاقاً یک جاهایی در مساله کارمندان هم حاد است. وی افزود: حتی در برخی بخش های سیستم حقوق و دستمزد، خود منابع انسانی دولت و بخش خصوصی را دچار چالش های جدی کرده است. شایعه ای که قدرت اجرا دارد وی ادامه داد: از سال 1397 به بعد تقریباً این قاعده ایجاد شده که افزایش حقوق های سالانه کمتر از نرخ تورم بوده است. استدلال های ...
پیشنهاد دائمی شدن قراردادها در کارهای موقت پس از 5 سال
علی حسین رعیتی فرد - معاون روابط کار وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در میزگرد تلویزیونی اظهار کرد: امنیت شغلی مهم ترین دغدغه جامعه کارگری است. ما ماده 7 قانون کار را داریم که به موضوع قراردادهای کار می پردازد. بعد از اینکه ماده 7 قانون کار در سال 1369 به تصویب رسید شاید این استنباط پیش آمد که خیلی کارگران به سمت قراردادهای موقت رفتند. با آسیب شناسی که ما کردیم و تاکیداتی که مقام معظم رهبری و رئیس ...
آغاز فروش خودرو با تحویل یک ساعته به همه | پژو 405، پژو 206، پژو 207، پژو پارس، رانا، دنا، هایما، سمند ...
کانون عالی شورا های اسلامی کار کشور، اظهار داشت که دستمزد بایستی براساس قانون وعدالت اصلاح شود. با تاکید بر لزوم اصلاح دستمزد سال جاری براساس الزامات قانون گفت: اگر وزیر کار و معاون روابط کار ایشان، توان حمایت از کارگران و استیفای حقوق و مطالبات آن ها را ندارند استعفا داده و کنار بروند. اگرجلسه شورایعالی کار قرار هست برگزار شود و دستمزد غیرقانونی سال 1403 کارگران اصلاح شود، بایستی یکسری ...
هدیه ویژه دولت به مناسبت هفته کارگر
. تا زمانی که در جهت حفظ قدرت خرید حداقل در سطح سال گذشته قدم برنداریم، سخنان رهبر انقلاب در این زمینه روی زمین باقی مانده است و گروه کارگری اتفاقا در همین جهت برای روی زمین باقی نماندن سخن رهبر انقلاب درحال تلاش است. رئیس کانون عالی انجمن های صنفی کارگری کشور ادامه داد: ما بارها در قالب نظر کارشناسی در جلسات مطرح کردیم که اگر مزد متناسب با نرخ تورم و سبد حداقل معیشت مردم افزایش نیابد، ما ...
هر فردی با دولت توافق کند خائن است!
گروه اقتصادی:تغییر در مصوبه دستمزد کارگران در سال 1403 موضوع گرم و پرچالشی است که این روزها مورد بحث و بررسی قرار گرفته است. هرچند این صحبت ها هنوز به شکل غیررسمی انجام می شود، اما با توجه به عدم رضایت کارگران از میزان مزد تعیین شده توسط شورای عالی کار، احتمال دارد تغییراتی در مصوبه اولیه از سوی دولت و کارفرمایان انجام گیرد. به گزارش گسترش نیوز،در حال حاضر، هیچ اطلاعات رسمی در خصوص ...
مساله ساعت کار کارگری
44ساعت تعیین شده است. عرف مسلم روابط کار نیز مبتنی بر همین تبصره شکل گرفته است؛ بنابراین مطابق با تبصره4 ماده واحده لایحه اصلاحی عدد 44ساعت در تبصره1 ماده51 قانون کار به 40ساعت در هفته تغییر می کند. این تغییر، تغییر بسیار مهمی است که در روابط کار آثار مهم اقتصادی و سازمان دهی ایجاد می کند. به نظر نمی رسد که دولت و نمایندگان مجلس به این بخش مهم توجهی داشته اند. اما آیا کاهش ساعت کاری کارگران موجب ...
خبر فوری/ خداحافظی با گواهینامه رانندگی از امروز ؟ | قانون جدید گواهینامه 1403 و قانون گواهینامه موتور ...
به نمایندگان مجلس ضمن انتقاد از تعطیلی پنجشنبه ها به شنبه ها اعلام کرد که در قانون کار میزان ساعت کاری هفتگی 44ساعت در هفته است و چنانچه یک روز تعطیلی به ایام کاری اضافه گردد ساعات کاری هفتگی 4ساعت کاسته شده و به تبع آن مزد کارکنان و کارگران نیز 10درصد کاهش خواهد یافت. محمد چکشیان معاون وزیر تعاون،کار و رفاه اجتماعی در ادامه درباره اعلام خانه صمت مبنی بر کاهش 10درصدی حقوق کارگران با ...
اختلاف دولت و مجلس بر سر کارگران / سرنوشت افزایش حقوق چه خواهد شد؟
احتمالی مصوبه دستمزد اظهار کرد: از نظر قانونی، اگر شورای عالی کار تصمیم به برگزاری جلسه در ارتباط با تغییر دستمزد سال 1403 بگیرد، هیچ منع قانونی نخواهد داشت. بنابراین، امکان بازنگری مزد با توافق گروه های کارگری، کارفرمایان و دولت وجود دارد. با این حال، لازم به ذکر است که در سال های اخیر به عنوان یک رویداد مسبوق به سابقه نبوده است. وی افزود: دولت به هدفی که از روز اول داشته، رسیده است ...
مرحله پایانی تدوین یک لایحه ضد کارگری؛ حذف کارگران از میدان مناقشه!
، یعنی وزارتِ کار را نیز باید اضافه کرد. از یک طرف، بازرسانِ کار به عنوان نیروی اجرایی وزارت کار وظایفِ نظارتی خود را به دلایلِ مختلف، که مهم ترینِ آن کمبودِ نیرو است، به درستی انجام نمی دهند و از طرفی دیگر، همانطور که پیش تر نیز اشاره کردیم، تاریخِ روابط کار نشان داده که در اجرا و البته تفسیرِ موادِ حمایتی قانون کار، گرایش بیشتر به سمتِ سودِ کارفرمایان است و نه کارگران. نمونه مشخصِ اجرا و تفسیرِ ...
دولت پشت کارگران درآمد؛ حقوق کارگران با آپشن های جدید | جز به جز آپشن های حقوق کارگران اعلام شد
44ساعت در هفته است و چنانچه یک روز تعطیلی به ایام کاری اضافه گردد ساعات کاری هفتگی 4ساعت کاسته شده و به تبع آن مزد کارکنان و کارگران نیز 10درصد کاهش خواهد یافت. محمد چکشیان معاون وزیر تعاون،کار و رفاه اجتماعی در ادامه درباره اعلام خانه صمت مبنی بر کاهش 10درصدی حقوق کارگران با تعطیلی پنجشنبه ها گفت: این حرف نمی تواند اجرایی شود چون تخلف است و کسی نمی تواند حقوق کارگر را کم کند و خلاف ...
اما و اگرهای جدید درباره حقوق بازنشستگان
رسمی این قانون هستند تا بر اساس آن بتوانند حکم ها را اجرا کنند. البته بر اساس قانون، احکام برنامه هفتم توسعه از ابتدای سال 1403 لازم الاجرا است، بنابراین هر زمان که قانون ابلاغ شد، معوقات ماه گذشته بازنشستگان هم پرداخت خواهد شد. تعیین حقوق کارگران توسط مجلس صولت مرتضوی، وزیر کار در 28 اسفند اعلام کرد: به این نتیجه رسیدیم که با ارسال لایحه ای به مجلس نحوه تعیین حداقل حقوق کارگران ...
ماجرای یک نامه جنجالی درباره حقوق کارگران / دل دولت شاد شد!
کار و طرفدار کاهش حقوق کارگر قرار خواهد گرفت که مهم ترین آن ها کارفرماهای دولتی هستند که بیشترین مقاومت را در برابر افزایش حقوق کارگر در سال جاری متناسب با تورم داشته اند و در مصوبه شورای عالی کار بدون امضای قطب سوم تصمیم گیری درباره قانون دستمزد 1403 یعنی نماینده سندیکای کارگری نمایان شد. روز گذشته رسول گرگیج گفت: در سال 1403، دولت تصمیم گرفت حقوق کارگران را به مقدار 35 درصد افزایش دهد ...