سایر منابع:
سایر خبرها
سقف تعیین قرارداد دائمی کارگران مشخص شد
به گزارش سلام نو به نقل از ایسنا، مدیرکل روابط کار و جبران خدمت وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی از تقدیم لایحه پیشنهادی به دولت با عنوان تعیین سقف 5 سال در قراردادهای موقت کار کارگران خبر داد و گفت: با تصویب این پیشنهاد قرارداد همه کارگران چه در کارهای با ماهیت مستمر چه [...]
پیشنهاد 5 ساله شدن سقف قراردادهای موقت
نام برد و گفت: با تصویب هیأت وزیران مقرر شده بود افرادی که در فعالیت های غیر مستمر مشغول به کار باشند تا سقف 4 سال می توانند به صورت قرارداد مدت موقت ادامه کار بدهند و بعد از 4 سال قرارداد آنها باید دائمی شود و تبصره 2 ماده 7 قانون کار هم در خصوص فعالیت های مستمر بود که تاکنون هیچگونه محدوده یا سقفی برای آنها پیش بینی نشده بود لذا ما خواستیم هر 2 تبصره 1 و 2 ماده 7 قانون کار را با هم تلفیق کنیم و ...
بالاخره دل رئیسی برای کارگران سوخت / بریدن بهانه های بیمه گران با دستور رئیس جمهور
کار در تاریخ 1402/12/27، حداقل دستمزد کارگران برای سال 1403 به میزان 9 میلیون و 322 هزار تومان تعیین شد. با توجه به اینکه حق بیمه تامین اجتماعی کارگران بر مبنای حداقل دستمزد محاسبه می شود، بنابراین میزان حق بیمه تامین اجتماعی کارگران در سال 1403 به شرح زیر خواهد بود: حق بیمه پایه: 7 درصد از حداقل دستمزد ، معادل 652 هزار و 540 تومان حق بیمه بیکاری: 1 درصد از حداقل ...
مبلغ بیمه کارگران تامین اجتماعی در سال 1403
حوادث ناشی از کار هم 2 درصد از حداقل دستمزد را به خود اختصاص داده که عددی معادل 186هزارو440 تومان می شود. بنابراین درمجموع میزان حق بیمه تامین اجتماعی کارگران در سال 1403 معادل 931 هزار و 180 تومان خواهد بود. طبق ماده (28) قانون تامین اجتماعی، مبلغ حق بیمه به میزان 30 درصد مزد یا حقوق بیمه شدگان مشمول قانون کار است که از این میزان 23 درصد (20 درصد حق بیمه + سه درصد بیمه بیکاری) بر عهده ...
کارِ گرانِ کارگران، ارزان تمام شد+ فیلم
یرانی مقرون به صرفه نیست که وارد بازار کار شود و در نهایت برای جبران نیروی کار، از اتباع خارجی استفاده می کنند که مشمول قانون کار نیستند. در ادامه حتما بخوانید یک فعال کارگری: دلخوری بازنشستگان اجرانشدن ماده 96 از سوی دولت است
جزئیات کامل اجرای قانون تأمین مالی تولید و زیرساخت ها
در اختیار مرجع ثبت شرکت ها قرار دهد. این موضوع و رافع مسؤولیت شرکت در خصوص ثبت نزد مرجع مزبور است. شرکت های موضوع این ماده از شمول حکم ماده (173) لایحه قانونی اصلاح قسمتی از قانون تجارت مستثنی می باشند. ماده 18- مهلت اعمال حق تقدم در شرکت ها هامی عام ثبت شده نزد سازمان بورس و اوراق بهادار سیروز است و مدت مذکور در صورت ارائه دلایل موجه و مورد قبول این سازمان، فقط یک بار و حداکثر به مدت ...
تمامی معلمان رتبه بندی می شوند/ افزایش دوبرابری حق الزحمه ساعت اضافه تدریس در دستور کار
به گزارش اقتصادنیوز به نقل از ایسنا، علی فرهادی با بیان اینکه افزایش 2 برابری حق الزحمه ساعت اضافه تدریس معلمان در دستور کار شورای حقوق و دستمزد قرار گرفته است گفت: این طرح تصویب می شود زیرا سازمان اداری و استخدامی و سازمان برنامه و بودجه موافق هستند. وی با بیان اینکه افزایش حق الزحمه ساعت اضافه تدریس معلمان محقق می شود گفت: با این کار معلمان ماده 28 کمتری استخدام می شوند و نیاز مدارس ...
مهمترین دغدغه این روزهای کارگران / مجلس وارد عمل شود
استفاده ها از کارگر صورت می گیرد که انشالله ماده هفت توسط نمایندگان مجلس مورد توجه قرار گیرد. تاجیک افزود: در همین راستا نیز درخواست حذف شرکت های واسطه ای که حق کارگران را ضایع میکنند مطرح است. تاجیک افزود: هر ساله در جلسات و همایش های برگزار شده در روز کارگر این مسئله را مطرح کردیم که نتیجه آن دستور رییس جمهور و تصویب حذف این شرکت ها بود ولی با تصویب و دستور دولت در سال جدید ...
خبرخوش و مهم برای کارگران قراردادی و نیرو های شرکتی/ سقف قرارداد افزایش یافت
مشغول کارند ارائه کردیم که قرارداد موقت آنها بعد از 5 سال باید به دائم تبدیل شود و کارفرما قرارداد دائم با نیروی کار ببندد. مدیرکل روابط کار و جبران خدمت وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی تاکید کرد: این لایحه روز شنبه در وزارت کار نهایی و تقدیم دولت شد. امیدواریم در هیات وزیران تایید و تصویب شود تا به مجلس ارسال کنیم و خوشبین هستیم با توجه به تاکید مقام معظم رهبری به موضوع امنیت شغلی، نمایندگان مجلس هم این همراهی را با دولت و وزات کار صورت دهند تا کارگران در بحث آینده شغلی دیگر دغدغه ای نداشته باشند. منبع: ایسنا ...
صحبت های شجاعانه دبیرکل خانه کارگر / افزایش مزد کارگران اثری بر تورم ندارد
تلفیق کنیم و نهایتا پیشنهاد سقف 5 سال را برای کارگرانی که هم در کارها و فعالیت های مستمر و هم غیر مستمر مشغول کارند ارائه کردیم که قرارداد موقت آنها بعد از 5 سال باید به دائم تبدیل شود و کارفرما قرارداد دائم با نیروی کار ببندد. مدیرکل روابط کار و جبران خدمت وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی تاکید کرد: این لایحه روز شنبه در وزارت کار نهایی و تقدیم دولت شد. امیدواریم در هیات وزیران تایید و ...
فریاد خاموش کارگران زغال سنگ
قانونی این مشاغل بردارند.ضریب هر یک سال 12 ماه حق این سخت کوشان عرصه اقتصاد بود که بدون توجه به سلامتی آنان، از آنها گرفته شد. درخصوص دستمزد هم افزایش حقوقی علاوه بر افزایش سالیانه حقوق و دستمزد وزارت کار حق مشاغل سخت و زیان آور زیرزمینی است. زندگی شرافتمندانه حق کارگران است از آنان در مقابل تورم و افزایش لحظه ای کالاها حفاظت کنید. همانطور که رهبر انقلاب حضرت آیت الله خامنه ای فرموده اند ...
خبر خوب رئیسی برای کارگران | لایحه امنیت شغلی تصویب شد
به گزارش همشهری آنلاین ، با تصویب هیأت وزیران مقرر شده بود افرادی که در فعالیت های غیر مستمر مشغول به کار باشند تا سقف 4 سال می توانند به صورت قرارداد مدت موقت ادامه کار بدهند و بعد از 4 سال قرارداد آنها باید دائمی شود. تبصره 2 ماده 7 قانون کار هم در خصوص فعالیت های مستمر بود که تاکنون هیچگونه محدوده یا سقفی برای آنها پیش بینی نشده بود. وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی هر 2 ...
دستمزد کارگران باز هم افزایش می یابد؟
ندارد و ما به خصوص از مدیران استان فارسی که در وزارتخانه ها حضور دارند توقع داریم در این زمینه به ما یاری برسانند. علی راستگو افزود: طبق ماده 96 قانون تامین اجتماعی، حقوق بازنشستگان در هر سال حداقل یک بار باید افزایش داشته باشد و تمام دلخوری بازنشستگان همین است که چرا ماده 96 اجرایی نمی شود. اگر این قانون بد بود، چرا نوشته شده است؟ حرف ما حرف بی حسابی نیست. وی با بیان اینکه ...
قرارداد حجمی بلای جان کارگران
. بر اساس ماده 8 قانون کار، هر قراردادی که حداقل ها را برای کارگر فراهم نکند، محکوم است. بنابر تعاریفی که از قراردادهای حجمی شده، کارگرانی که با قراردادهای حجمی اشتغال دارند، دستمزد کمتری دریافت می کنند اما حجم کار بیشتری را انجام می دهند. قانون گذار درباره برخورداری کارگران در ماده 8 قانون کار نوشته است: شروط مذکور در قرارداد کار یا تغییرات بعدی آن در صورتی نافذ خواهد بود که برای کارگر ...
قرارداد پیمانکاری در گروه ملی فولاد تخلف قانونی است
می پذیرند و گله هایی نسبت به این تصمیم وجود دارد. وی افزود: طبق آمار رسمی تورم سال گذشته 43 درصد بود در صورتی که افزایش دستمزد در سال جدید 35 درصد برای حداقل دستمزد و 22 درصد برای سایر سطوح بوده و همین موضوع محل اشکال است. درویشی ادامه داد: اگر 43 درصد حقوق ها افزایش می یافت کارگر فقط می توانست تورم سال پیش را بگذراند و تورم امسال نیز به این شکاف می افزاید و کارگر به جای اینکه ...
افزایش امنیت شغلی کارگران با تقویت ضمانت های قانونی
با توجه به نگاه ویژه رهبر معظم انقلاب به امنیت شغلی کارگران که در سخنان ایشان در سال 1401 هم به آن اشاره کرده بودند، باید دید چه اقداماتی از سوی وزارت کار برای تحقق این امر شکل گرفته است. علی حسین رعیتی فرد، معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، در این زمینه در گفت وگو با ایران به راه اندازی کارگروه امنیت شغلی و ساماندهی قراردادهای مدت موقت در وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی اشاره کرد و گفت: یکی از دغدغه های دولت سیزدهم امنیت شغلی کارگران است تا با تقویت ضمانت های قانونی، ثبات شغلی کارگران حاصل شود. ...
تضعیف مزد به رفاه عمومی لطمه زد
معنادار خواهد داشت، بنابراین تعیین حداقل دستمزد از سوی دولت،راهکاری محسوب می شود تا سیاست های مذکور اجرایی و عملیاتی شود. در مقررات عادی، عنوان فصل سوم قانون کار مصوب سال 1369، شرایط کار است که مبحث نخست آن حق السعی یا مزد پرداخت شده است. به موجب ماده (35) قانون کار مزد عبارت است از وجوه نقدی یا غیرنقدی و با مجموع آنها که در مقابل انجام کار به کارگر پرداخت می شود. شیوه تعیین دستمزد در ...
ترک فعل سازمان اداری و استخدامی و برنامه بودجه در اجرای قانون بودجه و رای دیوان درباره افزایش حقوق پرسنل ...
... پ ن: به موجب بند ب ماده 116 قانون مدیریت خدمات کشوری؛ تصمیمات شورای شورای توسعه مدیریتو سرمایه انسانی پس از تأیید رییس جمهور برای دستگاههای مشمول این قانون لازم الاجرا است. 8: رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور طی بخشنامه شماره 81219 مورخ 14020/07/25 با موضوع مصوبه شورای حقوق و دستمزد در خصوص تأثیر ترمیم حقوق بر سایر مؤلفه های پرداخت به تمامی دستگاههای اجرایی موضوع ماده 5 قانون ...
دغدغه زندگی
تورم نبود، آیا تورم ایجاد شده در جامعه متصل به افزایش دستمزدها بود؟ در ماده 41 قانون کار به صراحت بحث افزایش دستمزد و معیشت تعریف شده، حداقل قانون کار بر اساس نرخ تورم یا سبد معیشت خانواده 3 و 3دهم نفره است، نرخ تورم که مشخص است و سبد معیشت در دوران دفاع مقدس به خاطر شرایط کشور در خیلی مواقع ضلع کارگری سه جانبه گرایی کوتاه آمد و در بعضی سال ها افزایش حقوق نداشتیم، و الان هم شرایط اقتصادی را باید ...
2 خبر خوش امروز برای کارگران / افزایش حقوق نجومی در راه است
دستمزد سال 1403 بسته شده و دیگر جای هیچ بحثی ندارد. اصلانی در ادامه افزود: اما جامعه کارگری از وزیر کار به مناسبت هفته کارگر یک انتظاری دارد و امیدوار است که در روز جهانی کارگر عیدی خود را درمورد حق مسکن دریافت کند. چون دستمزد به اندازه تورم افزایش پیدا نکرده و ماده 41 قانون کار هم اجرا نشده است، لذا درخواست جامعه کارگری از وزیر کار و دولت این است با توجه به تاکیدات مقام معظم رهبری و به مناسبت روز کارگر با افزایش حق مسکن حال کارگر را در این ایام خوب کنند تا جبران مافات شده و این حق مسکن با یک عدد خوبی مصوب و اجرا شود و جامعه کارگری بتواند حداقل زندگی خودش را بچرخاند. ...
تذکر 276 نماینده به وزیر تعاون در یک جلسه مجلس
اعتیاد سراسر کشور. 4-تذکر علی حدادی نماینده ساوجبلاغ به همراه 28 نفر از نمایندگان به وزیر تعاون مبنی بر لزوم اصلاح فرآیند چند ماهه پرداخت هزینه های درمانی بیماران توسط سازمان تأمین اجتماعی. 5-تذکر احمد دنیامالی نماینده مردم بندرانزلی به همراه 32 نفر از نمایندگان به وزیر تعاون لزوم اجرای ماده 27 قانون حمایت از معلولان مبنی بر پرداخت حداقل دستمزد. 6-تذکر حسینعلی ...
خبر خوش برای کارگران در روز 11 اردیبهشت
. در آغاز دوره سیزدهم ریاست جمهوری در جلسه ای که با جامعه کارگری و وزیر کار برگزار شد، نمایندگان جامعه کارگری درخواست امنیت شغلی کارگران را مطرح کردند و رئیس جمهوری هم به وزیر کار دستور دادند که این خواسته جامعه کارگری را در اولویت قرار داده و تبصره یک ماده 7 اصلاح شود تا کارگران هم شغل پایداری داشته باشند. وی درباره نوع قراردادهای کارگری اظهار کرد: در کارخانه های بزرگی که به صورت دائمی ...
پیشنهاد دادیم نمایندگان مجلس حداقل دستمزد کارگران را مشخص کنند/ اینگونه شورای عالی کار دیگر متهم به ...
به گزارش گروه اقتصادی خبرگزاری دانشجو ، علی حسین رعیتی فرد، معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در رابطه با سپردن مسؤولیت حداقل دستمزد کارگران به مجلس شورای عالی کار گفت: قرار نیست شورای عالی کار حذف شود. هم اکنون سه تشکل مجمع عالی نمایندگان کارگری، شورای اسلامی کار و کانون انجمن صنفی کارگران در کشور فعال هستند اما در شورای عالی کار تنها نمایندگان شورای اسلامی کار حق امضا دارند. دیگر ...
اقساطی با گرفتن 600 میلیون وام از کرمان موتور خودرو بخرید | سایت ثبت نام فروش اقساطی 2 خودروی جذاب کرمان ...
آغاز ثبت نام وام یارانه 5 میلیونی فقط با ارسال پیامک به این کد | از وام بدون ضامن 80 میلیونی رئیسی جا نمانید + کد دستوری معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی: برای تعیین حداقل دستمزد پیشنهاد اصلاح ماده 41 قانون کار را دادیم. با توجه به این که در مجلس از اقشار گوناگون حضور دارند در لایحه پیشنهادی ارسال شده به مجلس وزارت کار قصد دارد نمایندگان با اخذ نظر از شرکای اج ...
تعیین دستمزد توسط مجلس گلایه ها را کاهش می دهد/ شورای عالی کار حذف نخواهد شد + فیلم
کار به قوت خود باقی خواهد ماند. وی افزود: در رابطه با ادامه طرح فجرانه جلساتی برگزار شده و خواهد شد و هنوز تصمیم نهایی در این رابطه گرفته نشده است. وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در رابطه با احیای واحد های تولیدی در سال 1403 گفت: رئیس جمهور تاکید کردند که اگر کارخانه ای نتوانست مطالبات بانکی خود را پرداخت کند، تعطیلی آن به مصلحت نیست. در تبصره 2 قانون بودجه منابع خوبی برای پرداخت تسهیلات بانکی طراحی شده است. کد ویدیو دانلود فیلم اصلی ...
معاون وزیر کار مُنکر افزایش حق مسکن کارگران شد!
هیأت دولت رفته است یا خیر؟ به جواب درستی در این باره نرسید، تا اینکه یکی از رسانه ها به نقل از معاون وزیر کار نوشته است که پیشنهادی برای افزایش حق مسکن کارگران نداریم. علی حسین رعیتی فرد، معاون امور کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی درباره افزایش حق مسکن حداقل دستمزد جامعه کارگری گفت: این موضوع در شورای عالی کار باید مطرح و از سوی این شورا پیشنهاد شود. پس از پیشنهاد به هیأت دولت رفته ...